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疫情致美国护士严重匮乏 !“流动护士”薪资水平暴涨,周薪突破5000刀!

2022-03-04 15:53:52来源: admin阅读量: 354

新冠疫情在全美造成了护士人手的严重不足,由此推高了流动护士(traveling-nurse)的薪酬水平。医疗机构愿意花大价钱聘请外地护士来帮忙,开出的价格较疫情前已经翻倍。


流动护士是指那些去外州医院做短期工作的护士,在国内通常也被称为旅行护士。通常流动护士的工作期限为4~13周,最长期限不超过26周,一般在全国性人手短缺的时候最为紧俏。

医疗领域的专业人士说,护士们大量辞职或退休,他们因为新冠而疲惫不堪或士气低落。许多人正在离开去做流动护士,这些工作的周薪可以达到5,000元甚至更高

乔治亚州奥古斯塔大学医疗中心的首席医疗官库尔(Phillip Coule)说:"也许我应该放弃当医生,去当护士。" 该中心有时会在一周内看到20到30名护士辞职,去做流动工作。

库尔说:"然后我们不得不支付高额费用,让另一个州的工作人员来我们州。”

总部设在圣地亚哥的医疗保健人员派遣公司Aya Healthcare的副总裁莫里斯(Sophia Morris)说,流动护士的平均工资已经从疫情前的每周大约1000至2000元飙升到现在的3000至5000元。她说自己的公司有48,000个流动护士的空缺需要填补。

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堪萨斯州州长劳拉·凯利最近感叹说,该州医院的护士有可能被其他州开出的天价而挖走。她周三说,有几家医院有开放的床位,但没有护士来配备。

在密苏里州堪萨斯城,杜鲁门医疗中心的CEO希尔兹说,最近几天,杜鲁门医疗中心流失了大约10名护士,他们都去投奔了流动护士的工作。

他说,很难与派遣公司竞争,他们向医院收取每名护士每小时165至170元的费用。公司从中抽取了一大笔钱,但他估计,流动护士们每小时仍有90至110元的收入,是医院付给员工护士的2至3倍。

当疫情开始后,36岁的戴维斯决定辞去她在阿肯色州一家医院的工作,成为一名流动护士。她说,她在凤凰城、加州圣贝纳迪诺和佛州坦帕的重症监护室治疗病人的14个月里,她的收入大约翻了一番。

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"自从我开始旅行,我已经还清了所有的债务。我偿还了大约5万元的学生贷款"。戴维斯说,她的许多同事也在走同样的路。

美国国际医疗保健招聘协会主席杰弗里(Patty Jeffrey)说,美国应该扩大护理教育,一方面在国内培训更多的护士,另一方面也从海外招募护士。

美国本土护士的短缺,给海外护士提供的更多的机会,美国联邦政府在医护人员的招聘,待遇,签证等方面出台了很多的利好政策,对于有计划去美国工作的小伙伴无疑是一个绝好的机会。


目前以国内护士的身份可以直接申请纽约州的考试资格,去美国工作,主要有两种途径,一种是在国内通过RN考试后,办理签证去美国工作


另外一种方式就是留学,在留学期间通过RN考试,边工作边等签证,可以积累一定的工作经验。


由于香港暂时没有通关,国内不能参加RN考试,我们很多学员选择申请美国护理硕士留学的方式进入美国,通过CPT项目在留学期间从事护理相关的工作,同时参加RN考试,拿到证书后通过OPT签证参加工作。

文章来源:美国中文网


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